申論

上海市2012年招錄城管執(zhí)法人員考試申論參考答案及解析

　　一、概括“給定資料”的主要內(nèi)容。（15分）

　　要求：語言精練、層次要點清楚，字?jǐn)?shù)不超過250字。

　　【點撥】

　　首先，明確本題的作答任務(wù)。本題題干非常簡單，就是要求考生概括“給定資料”的主要內(nèi)容，然而，作答起來并非易事。要知道，歸納概括主要內(nèi)容所包含的要素是非常多的，比如，現(xiàn)狀、問題、影響、原因、對策、經(jīng)驗，等等。它強(qiáng)調(diào)的就是一個“全”字，即答案是材料的“濃縮版”。

　　其次，明確本題的作答范圍，很明顯，是全部“給定資料”，忌斷章取義。

　　最后，對作答要求的把握要到位?！罢Z言精練”這一條即使題目不強(qiáng)調(diào)考生亦應(yīng)知會。由于歸納概括主要內(nèi)容所涉信息較多，故組織答案應(yīng)當(dāng)做到語言精練、簡明扼要，不可冗長啰嗦，一般也不直接引用具體事例或數(shù)字。“層次要點清楚”這一條需要引起考生的高度重視，這提示我們，對提煉出來的要點要?dú)w類，要有層次感，忌“眉毛胡子一把抓，把要點隨便一放就完事”。最后一條要求“字?jǐn)?shù)不超過250字”，10多頁的給定資料，考生需要在250字內(nèi)將其主要內(nèi)容概括出來，無形中壓力倍顯，對考生的語言精練度提出了較高要求。

　　【參考答案】在社會管理創(chuàng)新這一政策目標(biāo)的指導(dǎo)下，我國執(zhí)法部門在執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)上取得了顯著成績：一是由以往一味強(qiáng)調(diào)行政相對人的服從理念向綜合性、人性化監(jiān)管理念轉(zhuǎn)變。二是行政指導(dǎo)、柔性執(zhí)法方式取代了曾經(jīng)一步到罰的簡單粗暴的執(zhí)法方式，密切了黨群、警民關(guān)系。

　　但問題依然存在：一是我國尚缺乏統(tǒng)一、有強(qiáng)制力的執(zhí)法規(guī)范依據(jù)，導(dǎo)致地方政府在綜合執(zhí)法范圍上擁有較大的自由裁量權(quán)，執(zhí)法內(nèi)容不一。二是執(zhí)法對象抗拒執(zhí)法、侵害執(zhí)法人權(quán)益、拖延時間逃避懲罰等成為執(zhí)法難題。

　　必須完善各項法律制度，從執(zhí)法理念和方式方法上持續(xù)加強(qiáng)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)。

　　二、閱讀“給定資料7”，試分析北京交管局將“說好每句話，敬好每個禮”作為規(guī)范執(zhí)法的首項要求的原因。（15分）

　　要求：準(zhǔn)確、簡明，字?jǐn)?shù)不錯過200字。

　　【點撥】

　　同樣地，首先來明確一下作答任務(wù)。題目要求考生分析北京交管局將“說好每句話，敬好每個禮”作為規(guī)范執(zhí)法的首項要求的原因。作答對象是“說好每句話，敬好每個禮”，任務(wù)分析北京市交管局為何要將此作為規(guī)范執(zhí)法的首項要求。為此，作答本題，考生可以遵循“點明本質(zhì)含義——闡釋具體原因——總結(jié)概述”的思路組織答案。

　　其次，明確作答范圍。題目要求閱讀“給定資料7”，說明作答對象在資料7中出現(xiàn)，因此，作答范圍重點是給定資料7，但是，考生不能忽略對其他材料的關(guān)注，要在把握材料7的基礎(chǔ)上，分析能否從其他材料中提取出相關(guān)要點。

　　最后，要注意把握“準(zhǔn)確、簡明，字?jǐn)?shù)不超過200字”的作答要求。

　　【參考答案】

　　“說好每句話，敬好每個禮”從動作語言上規(guī)范和改進(jìn)民警的執(zhí)法行為，屬于規(guī)范執(zhí)法活動全流程的第一步，體現(xiàn)了柔性管理。“動作語言”是推進(jìn)執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)的第一步，微笑執(zhí)法一方面有利于提升交警文明自主執(zhí)法意識，另一方面有利于樹立執(zhí)法者人性化監(jiān)管執(zhí)法的新形象，利于群眾配合執(zhí)法活動，密切警民關(guān)系。故“說好每句話，敬好每個禮”是執(zhí)法規(guī)范流程化、標(biāo)注化和精細(xì)化的首要環(huán)節(jié)，意義重大，應(yīng)列為首項要求。

　　三、“給定資料”中，列舉了執(zhí)法過程中，執(zhí)法對象逃避甚至對抗執(zhí)法的種種行為，請就如何克服這方面的執(zhí)法難點，提出你的觀點和看法。（20分）

　　要求：分析條理清楚，觀點明確，語言流暢，對策可行。字?jǐn)?shù)不超過250字。

　　【點撥】

　　首先，明確作答任務(wù)。題目要求針對執(zhí)法過程中執(zhí)法對象逃避甚至對抗執(zhí)法的種種行為，就如何克服這方面的執(zhí)法難點，提出觀點和看法?？梢?，本題重點是要提出對策。

　　其次，明確作答范圍。依據(jù)題目，“給定資料”中，可見，本題要通觀全部給定資料，而有關(guān)執(zhí)法對象逃避甚至對抗執(zhí)法的行為，我們在閱讀材料時應(yīng)重點關(guān)注，可由問題提出對策。

　　最后，明確作答要求?！胺治鰲l理清楚，觀點明確，語言流暢，對策可行”，考生要注意了，這里出現(xiàn)了“分析條理清楚，觀點明確”的要求，這提示我們，本題應(yīng)對執(zhí)法對象逃避甚至對抗執(zhí)法的種種行為進(jìn)行分析，針對該問題產(chǎn)生的原因提出解決措施。但是，作答的重點還是提出對策部分。同時，要注意作答字?jǐn)?shù)不超過250字。

　　【參考答案】

　　出現(xiàn)上述行為一是因執(zhí)法部門執(zhí)法理念錯誤，且重罰款、輕預(yù)防和監(jiān)管，執(zhí)法方式簡單粗糙，易激化矛盾；二是因我國缺乏統(tǒng)一、有強(qiáng)制力的執(zhí)法規(guī)范，為執(zhí)法對象上述行為的產(chǎn)生提供了可能性。

　　克服以上執(zhí)法難點，一要轉(zhuǎn)變工作態(tài)度和作風(fēng)，深入群眾，堅持柔性執(zhí)法，從處罰走向服務(wù)。二要從動作語言、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和突發(fā)事件處置三個方面全力打造執(zhí)法規(guī)范體系。提升法制員隊伍工作水平，強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督考評。三要完善各項法律制度，提高執(zhí)法者依法辦事的能力。制定處罰標(biāo)準(zhǔn)，壓縮自由裁量空間，確保執(zhí)法尺度的統(tǒng)一，證據(jù)齊全以及執(zhí)法步驟不缺失、不顛倒。

　　四、以“轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式”為主題，寫一篇議論文。（50分）

　　要求：（1）參考給定資料，自選角度，自擬題目。

　　（2）觀點明確，聯(lián)系實際，分析具體，條理清楚，語言流暢。

　　（3）總字?jǐn)?shù)800-1000字。

　　【點撥】

　　根據(jù)給定資料和題目要求，文章立意應(yīng)緊扣“轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式”。本文話題要求針對當(dāng)前執(zhí)法活動中存在 的問題，提出建議對策。但僅僅從執(zhí)法方式層面寫是不夠的，應(yīng)發(fā)掘出執(zhí)法問題背后涉及的政府理念問題，將文章上升到構(gòu)建服務(wù)型政府、落實科學(xué)發(fā)展觀層面上。

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　　【參考范文】

　　轉(zhuǎn)變執(zhí)法方法 構(gòu)建服務(wù)政府

　　為國者，以民為基；為政者，以人為本。隨著科學(xué)發(fā)展觀的不斷深入落實，政府逐漸從傳統(tǒng)的衙門形象中走出，成為了公共事業(yè)的服務(wù)者。然而近些年來，頻頻出現(xiàn)的“暴力執(zhí)法”、“釣魚執(zhí)法”等惡性事件無疑成了政府服務(wù)化這曲樂章里的不和諧音符。“民為邦本，本固邦寧”，為了國家的長治久安，構(gòu)建以人為本的服務(wù)型政府，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的執(zhí)法方式勢在必行。

　　轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的執(zhí)法方式，改變觀念是前提。傳統(tǒng)觀念中，“官本位”思想根深蒂固，執(zhí)法始終被定義為管理，只有樹立起執(zhí)法既是管理也是服務(wù)的理念，讓執(zhí)法者意識到要俯下身去傾聽民聲，要低下頭去審視民情，才能擺脫傳統(tǒng)的剛性執(zhí)法慣性，轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式，構(gòu)建起全新的服務(wù)型政府。

　　轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的執(zhí)法方式，完善法規(guī)是基礎(chǔ)。服務(wù)型政府也一定是法治政府，依法執(zhí)法是杜絕“暴力執(zhí)法”等不和諧執(zhí)法的根本途徑。對于執(zhí)法的方式、時間期限、執(zhí)法人數(shù)、必經(jīng)程序等具體問題都應(yīng)通過立法予以明確，防止有些執(zhí)法者鉆法律的漏洞，濫用職權(quán)，侵犯公民的合法權(quán)益。正是由于規(guī)范執(zhí)法行為的相關(guān)法律法規(guī)的缺失，才導(dǎo)致當(dāng)前執(zhí)法實踐呈現(xiàn)出一種無序性。

　　轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的執(zhí)法方式，健全監(jiān)督是保障。傳統(tǒng)單一、簡單的監(jiān)督模式無疑埋下了許多隱患，使一些不合理的執(zhí)法行為成了漏網(wǎng)之魚，未得到法律的制裁。轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式，應(yīng)建立起健全的事前、事中、事后監(jiān)督體制。首先，在進(jìn)行執(zhí)法活動前，應(yīng)經(jīng)過嚴(yán)格的審批，加大上級機(jī)關(guān)的監(jiān)督力度。緊急情況下無法履行必要手續(xù)，也應(yīng)該通過電話報批或事后及時匯報。其次，在執(zhí)法活動進(jìn)行中，應(yīng)盡量避免單獨(dú)執(zhí)法，保證執(zhí)法者之間互相監(jiān)督。最后，在執(zhí)法活動結(jié)束后，應(yīng)隨機(jī)調(diào)查被執(zhí)法者的反饋意見，并建立起針對違規(guī)執(zhí)法的舉報途徑，明確責(zé)任人，防止事后責(zé)任承擔(dān)“踢皮球”現(xiàn)象的出現(xiàn)?！叭荦R下”才能最大程度的杜絕違法執(zhí)法。

　　執(zhí)法方式是衡量一個國家政治文明的重要標(biāo)尺，是考察一個國家公職人員整體素質(zhì)的首要依據(jù)，轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的執(zhí)法方式，化“剛性”為“柔性”，化“隨意”為“規(guī)范”，化“管理”為“服務(wù)”，是執(zhí)法機(jī)關(guān)的法定職責(zé)，亦是構(gòu)建以人為本的服務(wù)型政府的根本要求。

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（責(zé)任編輯：中大編輯）

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