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2014年中級社會工作師考試社會工作實務真題及答案

發(fā)表時間:2015/6/1 15:35:51 來源:互聯(lián)網 點擊關注微信:關注中大網校微信
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2014年全國社會工作者職業(yè)水平考試社會工作師(中級)社會工作實務試題

第一題(案例分析題,20分)

某地區(qū)經濟社會發(fā)展相對滯后,領取城市最低生活保障金的家庭較多。最近,社會工作者發(fā)現(xiàn)“等、靠、要”的思想在該地區(qū)開始蔓延,申請享受低保待遇的家庭有所增長,甚至出現(xiàn)有的家庭兩代都申請的現(xiàn)象。社會工作者在該地區(qū)了解到,有人覺得自己學歷低,沒技術,找不到工作;有人反映周邊雖有一些工作崗位,但不理想;還有人認為,如果外出工作,路遠,待遇低,還不如在家。

問題:

1.分析該地區(qū)申請享受低保待遇家庭數(shù)量較名的原因,

2.從提升服務對象能力的角度,社會工作者可以開展哪些方面的服務?

第二題(案例分析題,20分)

社會工作者在一次走訪中發(fā)現(xiàn)王老先生獨自在家。對于社會工作者的到來,他很高興。交談中社會工作者了解到,王老先生與兒子一家同住。兒子和兒媳外出工作時,家里只留下他一個人。社會工作者觀察發(fā)現(xiàn),王老先生的房間雜亂無章,身上衣服泛黃并發(fā)出異味,已經多日沒有換洗。老人抱怨,退休工資都交給了兒媳,身上沒有任何零花錢。同時,社會工作者還注意到王老先生手臂上有多處淤青,問其原因王老先生沉默不答,表情緊張。社會工作者向社區(qū)居委會進一步了解情況,得知王老先生今年80歲,以前是老伴照顧他的飲食起居,老伴去世后,主要由兒媳照顧。兒媳覺得老人不做家務,不講衛(wèi)生,一起生活礙事,常常為此打罵老人,有時還不讓老人吃飽,兒子去外地出差時.兒媳還經常將老人反鎖家中。

問題:

1.社會工作者在本案例中運用了哪幾種收集資料的方法?

2.列舉本案例中老人受到虐待和疏于照顧問題的類型及行為表現(xiàn)。

第三題(案例分析題,20分)

社會工作者在社區(qū)走訪中發(fā)現(xiàn)許多中小學生的父母平時因工作繁忙,無暇顧及孩子。當孩子出現(xiàn)問題時父母往往不分青紅皂白罵孩子,孩子覺得很委屈,不再愿意與父母溝通。針對這一情況,社會工作者在社區(qū)組織了“有效溝通”為主題的兒童小組活動。活動進行幾節(jié)之后,社會工作者發(fā)現(xiàn)成效甚微,決定將原來僅為兒童開展的小組工作調整為父母與子女雙方都需要參加的親子溝通平行小組,小組目標更改為增強父母聆聽能力,情緒管理能力;增強子女表達能力,提升自我價值;增進雙方理解,改善親子關系等。

問題:

1.與原小組計劃相比,調整后的親子溝通平行小組有哪些優(yōu)點?

2.結合案例完成親子溝通平行小組主題內容的設計(將表中字母序號寫在答題卡上,并作答)。

第四題(案例分析題,20分)

家長組

子女組

互相認識,訂立目標

互相認識.訂立目標

A:

學會積極表達

我眼中的孩子

B:

跨組訓練:知己知彼

C:

D:

應對批評

E:

自我肯定

反思與分享

反思與分享

張某,男,45歲,初中文化程度,因犯故意傷害罪被判有期徒刑。服刑期間,張某表現(xiàn)良好,最近經法院裁定假釋。

張某妻子已于幾年前與其離婚。變賣房產后帶著兒子移居外地。目前,張某只能與父母、兄嫂同住,但矛盾沖突不斷,家庭關系十分緊張?;氐缴鐓^(qū)后,張某處處感到不適應,對人高度戒備。他多次嘗試找工作,但因文化程度低,沒有專業(yè)技能等原因未能成功:戶籍辦理也不順利;再加上最近又被查出患有肝病,張某感覺生活壓力很大,十分自卑沮喪,卻不知向誰求助。

對此,社會工作者計劃以個案管理的方式為張某提供服務。

問題:

1.本案例中的張某有哪些服務要求?

2.在本案例中,社會工作者進行個案管理時需要注意哪些問題。

第五題(方案設計題,20分)

某老舊小區(qū)居民對社區(qū)服務有強烈需求,然而,該社區(qū)居委會人手緊張,服務供給有限。為此,社區(qū)居委會引進了一家社會工作機構,希望借助專業(yè)力量加強社區(qū)服務。該社會工作機構在社區(qū)走訪中發(fā)現(xiàn).社區(qū)中已有居民骨干自發(fā)組織了一些活動。進一步調查后了解到,有些居民骨干認為,大家組織起來就是為了自娛自樂,不要多管閑事;有的居民骨干雖然想為居民們多做點事,但不知道該怎么做;還有的居民骨干曾經嘗試過開展社區(qū)服務,但看不到成效,感到很無力,沒能堅持下去;同時,這些社區(qū)居民骨干開展活動面臨缺乏服務場地、設備、資金和人員等困難,也不知道該如何去爭取資源。針對該地區(qū)的實際情況,社會工作機構計劃對本社區(qū)居民骨干開展能力建設服務。

要求:

分別從提升居民骨干的認識和思維、情感和價值觀、行為和技巧等三個方面能力的角度,設計服務方案(分別列出三個方面的具體目標和主要實施策略)。

(責任編輯:liushengbao)

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