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中級(jí)社工法規(guī)與政策第二章考點(diǎn):加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的法規(guī)與政策

發(fā)表時(shí)間:2023/11/30 14:50:05 來(lái)源:互聯(lián)網(wǎng) 點(diǎn)擊關(guān)注微信:關(guān)注中大網(wǎng)校微信
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2024年中級(jí)社會(huì)工作師考試備考已經(jīng)開啟,教材學(xué)習(xí)必不可少,本文為中級(jí)社會(huì)工作師考試科目社會(huì)工作法規(guī)與政策第二章社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)法規(guī)與政策中關(guān)于第一節(jié)加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的法規(guī)與政策的考點(diǎn)解析及歷年相關(guān)考點(diǎn)真題,幫助大家快速了解本考點(diǎn)。

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一、【加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的法規(guī)與政策—考點(diǎn)分析】

1.加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)教育培訓(xùn)的要求

1.1統(tǒng)籌規(guī)劃社會(huì)工作專業(yè)教育培訓(xùn)

1.2切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才職業(yè)道德建設(shè)

1.3大力開展社會(huì)工作專業(yè)培訓(xùn)

1.4大力發(fā)展社會(huì)工作專業(yè)教育

解析:教育培訓(xùn)是培養(yǎng)社會(huì)工作專業(yè)人才的重要渠道,考生要掌握4項(xiàng)要求的內(nèi)容,理解解決“存量”、“增量”問(wèn)題的主要措施。

2.推動(dòng)社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)和專業(yè)人才使用的要求

2.1研究制定社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)設(shè)置的政策措施

2.2以基層為重點(diǎn)配備社會(huì)工作專業(yè)人才

2.3明確相關(guān)事業(yè)單位社會(huì)工作專業(yè)崗位

2.4引導(dǎo)相關(guān)社會(huì)組織吸納社會(huì)工作專業(yè)人才

2.5加大相關(guān)行政部門和群團(tuán)組織使用社會(huì)工作專業(yè)人才力度

2.6建立社會(huì)工作專業(yè)人才流動(dòng)機(jī)制

2.7建立社會(huì)工作專業(yè)人才和志愿者隊(duì)伍聯(lián)動(dòng)服務(wù)機(jī)制

解析:本考點(diǎn)是易考點(diǎn)。社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)和專業(yè)人才使用是社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的根本,考生要總體掌握7項(xiàng)要求的具體內(nèi)容。

3.推進(jìn)社會(huì)工作專業(yè)人才評(píng)價(jià)和激勵(lì)工作的要求

3.1建立健全社會(huì)工作專業(yè)人才評(píng)價(jià)制度

3.2做好社會(huì)工作專業(yè)人才薪酬保障工作

3.3建立社會(huì)工作專業(yè)人才表彰獎(jiǎng)勵(lì)制度

解析:人才評(píng)價(jià)激勵(lì)是社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的重點(diǎn),考生要重點(diǎn)掌握人才評(píng)價(jià)制度的具體內(nèi)容。

二、【加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的法規(guī)與政策—?dú)v年真題】

1.(2018年第2題)《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》提出,為了積極推動(dòng)社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)和專業(yè)人才使用,應(yīng)當(dāng)( )。

A.引導(dǎo)機(jī)關(guān)干部到社會(huì)工作機(jī)構(gòu)中掛職

B.引導(dǎo)相關(guān)社會(huì)組織吸納社會(huì)工作專業(yè)人才

C.鼓勵(lì)高校社會(huì)工作院系興辦社會(huì)工作機(jī)構(gòu)

D.鼓勵(lì)高校社會(huì)工作專業(yè)教師到社會(huì)工作機(jī)構(gòu)中兼職

參考答案:B

考點(diǎn):推動(dòng)社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)和專業(yè)人才使用的要求

參考解析:本題考查推動(dòng)社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)和專業(yè)人才使用的七個(gè)具體要求。為了積極推動(dòng)社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)和專業(yè)人才使用,《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》提出:(1)研究制定社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)設(shè)置的政策措施;(2)以基層為重點(diǎn)配備社會(huì)工作專業(yè)人才;(3)明確相關(guān)事業(yè)單位社會(huì)工作專業(yè)崗位;(4)引導(dǎo)相關(guān)社會(huì)組織吸納社會(huì)工作專業(yè)人才;(5)加大相關(guān)行政部門和群團(tuán)組織使用社會(huì)工作專業(yè)人才力度;(6)建立社會(huì)工作專業(yè)人才流動(dòng)機(jī)制;(7)建立社會(huì)工作專業(yè)人才和志愿者隊(duì)伍聯(lián)動(dòng)服務(wù)機(jī)制。

2.(2020年第2題)根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)的意見》,下列事業(yè)單位中,可將社會(huì)工作專業(yè)崗位明確為主體專業(yè)技術(shù)崗位的是( )。

A.職業(yè)教育機(jī)構(gòu)

B.醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)

C.基層文化機(jī)構(gòu)

D.老年人福利機(jī)構(gòu)

參考答案:D

考點(diǎn):推動(dòng)社會(huì)工作專業(yè)崗位開發(fā)和專業(yè)人才使用的要求

參考解析:具體來(lái)講,對(duì)老年人福利機(jī)構(gòu)、殘疾人福利和服務(wù)機(jī)構(gòu)、兒童福利機(jī)構(gòu)、收養(yǎng)服務(wù)機(jī)構(gòu)、婦女兒童援助機(jī)構(gòu)、困難職工幫扶機(jī)構(gòu)、婚姻家庭服務(wù)機(jī)構(gòu)、青少年服務(wù)機(jī)構(gòu)、社會(huì)救助服務(wù)和管理機(jī)構(gòu)、優(yōu)撫安置服務(wù)保障機(jī)構(gòu)等以社會(huì)工作服務(wù)為主的事業(yè)單位,可將社會(huì)工作專業(yè)崗位明確為主體專業(yè)技術(shù)崗位。對(duì)學(xué)校、醫(yī)院、人口計(jì)生服務(wù)機(jī)構(gòu)等需要開展社會(huì)工作服務(wù)的單位,要將社會(huì)工作專業(yè)崗位納入專業(yè)技術(shù)崗位管理范圍。

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