2012年注冊(cè)會(huì)計(jì)師考試財(cái)務(wù)成本管理講義(2)

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第二節(jié) 財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)

目標(biāo)決定全局。沒有明確目標(biāo),就無(wú)法判斷一項(xiàng)決策的優(yōu)劣。財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)決定了它所采用的原則、程序和方法。因此,財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)是建立其知識(shí)體系的邏輯起點(diǎn)。

從基本上說(shuō),財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)取決于企業(yè)的目標(biāo),所以財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)和企業(yè)的目標(biāo)是一致的,創(chuàng)立企業(yè)的目的是盈利,企業(yè)目標(biāo)也稱為企業(yè)的財(cái)務(wù)目標(biāo),在本書的以后論述中,我們把財(cái)務(wù)管理目標(biāo)、財(cái)務(wù)目標(biāo)和企業(yè)目標(biāo)作為同義語(yǔ)使用。

一、財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)

關(guān)于企業(yè)目標(biāo)的表達(dá),主要有以下三種觀點(diǎn):

(一)利潤(rùn)最大化


觀點(diǎn)
利潤(rùn)代表了企業(yè)新創(chuàng)造的財(cái)富、利潤(rùn)越多則說(shuō)明企業(yè)的財(cái)富增加得越多、越接近企業(yè)的目標(biāo)。
缺點(diǎn)
1)沒有考慮利潤(rùn)的取得時(shí)間
2)沒有考慮所獲利潤(rùn)和投入資本額的關(guān)系。
3)沒有考慮所獲利潤(rùn)和所承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的關(guān)系。
特別關(guān)注
如果假設(shè)投入資本相同、利潤(rùn)取得的時(shí)間相同、相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)相同,利潤(rùn)最大化是一個(gè)可以接受的觀念。事實(shí)上,許多經(jīng)理人員都把高利潤(rùn)作為公司的短期目標(biāo)。

(二)每股盈余最大化


觀點(diǎn)
應(yīng)當(dāng)把企業(yè)的利潤(rùn)和股東投入的資本聯(lián)系起來(lái)考察,用每股盈余(或權(quán)益資本凈利率)來(lái)根據(jù)企業(yè)的財(cái)務(wù)目標(biāo),以避免利潤(rùn)最大化目標(biāo)的缺點(diǎn)。
缺點(diǎn)
1)仍然沒有考慮每股盈余取得的時(shí)間性。
2)依然沒有考慮每股盈余的風(fēng)險(xiǎn)性。
特別關(guān)注
如果假設(shè)風(fēng)險(xiǎn)相同、時(shí)間相同,每股盈余最大化也是一個(gè)可以接受的觀念。事實(shí)上許多投資人都把每股盈余作為評(píng)價(jià)公司業(yè)績(jī)的最重要目標(biāo)。

(三)股東財(cái)富最大化


觀點(diǎn)
增加股東財(cái)富是財(cái)務(wù)管理的目標(biāo),這也是本書采納的觀點(diǎn)
【解釋】股東創(chuàng)辦企業(yè)的目的是增加財(cái)富。如果企業(yè)不能為股東創(chuàng)造價(jià)值,他們就不會(huì)為企業(yè)投資資金,沒有了權(quán)益資金,企業(yè)也就不存在了,因此,企業(yè)要為股東創(chuàng)造價(jià)值
衡量
股東財(cái)富可以用股東權(quán)益的市場(chǎng)價(jià)值來(lái)衡量。
股東財(cái)富的增加可以用股東權(quán)益的市場(chǎng)價(jià)值與股東投資資本的差額來(lái)衡量,它被稱為權(quán)益的市場(chǎng)增加額。權(quán)益的市場(chǎng)增加額是企業(yè)為股東創(chuàng)的價(jià)值。
權(quán)益的市場(chǎng)增加額=股東權(quán)益的市場(chǎng)價(jià)值-股東投資資本
【延伸】股東財(cái)富最大化,實(shí)際上就是權(quán)益的市場(chǎng)增加額最大化
其他表述形式
股價(jià)最大化
假設(shè)股東投資資本不變,股價(jià)最大化與增加股東財(cái)富具有同等意義。
企業(yè)價(jià)值最大化
假設(shè)股東投資資本和債務(wù)價(jià)值不變,企業(yè)價(jià)值最大化與增加股東財(cái)富具有相同的意義
【解釋】企業(yè)價(jià)值=股東權(quán)益市場(chǎng)價(jià)值+債務(wù)市場(chǎng)價(jià)值
債務(wù)價(jià)值不變——企業(yè)價(jià)值最大化等同于權(quán)益市場(chǎng)價(jià)值最大化
股東投資資本不變——“權(quán)益市場(chǎng)價(jià)值最大化等同于股東財(cái)富最大化

【注意】

(1)因此,本教材在不同問(wèn)題的討論中,分別使用股東財(cái)富最大化、股價(jià)最大化和企業(yè)價(jià)值最大化,其含義均指增加股東財(cái)富。

(2)主張股東財(cái)富最大化,并非不考慮利益相關(guān)者的利益。各國(guó)公司法都規(guī)定,股東權(quán)益是剩余權(quán)益,只有滿足了其他方面的利益之后才會(huì)有股東的利益。

【例·多選題】下列關(guān)于財(cái)務(wù)目標(biāo)的說(shuō)法不正確的有( )。

A.主張股東財(cái)富最大化意思是說(shuō)只考慮股東的利益

B.股東財(cái)富最大化就是股價(jià)最大化或者企業(yè)價(jià)值最大化

C.股東財(cái)富的增加可以用股東權(quán)益的市場(chǎng)價(jià)值來(lái)衡量

D.權(quán)益的市場(chǎng)增加額是企業(yè)為股東創(chuàng)造的價(jià)值

『正確答案』ABC

『答案解析』主張股東財(cái)富最大化,并非不考慮其他利益相關(guān)者的利益,所以,選項(xiàng)A的說(shuō)法不正確。股東財(cái)富最大化與股價(jià)最大化以及企業(yè)價(jià)值最大化的含義并不完全相同,因此,選項(xiàng)B的說(shuō)法不正確。股東財(cái)富可以用股東權(quán)益的市場(chǎng)價(jià)值來(lái)衡量,股東財(cái)富的增加可以用股東權(quán)益的市場(chǎng)價(jià)值與股東投資資本的差額來(lái)衡量,它被稱為“權(quán)益的市場(chǎng)增加額。權(quán)益的市場(chǎng)增加值是使企業(yè)為股東創(chuàng)造的價(jià)值。由此可知,選項(xiàng)C的說(shuō)法不正確,選項(xiàng)D的說(shuō)法正確。

【例·多選題】以利潤(rùn)最大化作為財(cái)務(wù)管理的目標(biāo),其缺陷是( )。

A.沒有考慮利潤(rùn)的取得時(shí)間

B.沒有考慮獲取利潤(rùn)所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)

C.計(jì)量比較困難

D.沒有考慮所獲利潤(rùn)和投入資本額的關(guān)系

『正確答案』ABD

『答案解析』以利潤(rùn)最大化作為財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)的觀點(diǎn)認(rèn)為利潤(rùn)代表了企業(yè)新創(chuàng)造的財(cái)富,利潤(rùn)越多則說(shuō)明企業(yè)的財(cái)富增加得越多,越接近企業(yè)的目標(biāo)。這種觀點(diǎn)的缺陷是:(1)沒有考慮利潤(rùn)的取得時(shí)間;(2)沒有考慮所獲利潤(rùn)和投入資本額的關(guān)系;(3)沒有考慮獲取利潤(rùn)和所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)之間的關(guān)系。

【例·多選題】下列關(guān)于財(cái)務(wù)目標(biāo)的表述,正確的有( )。

A.如果假設(shè)投入資本相同、利潤(rùn)取得的時(shí)間相同,利潤(rùn)最大化是一個(gè)可以接受的觀念

B.假設(shè)股東投資資本不變,股價(jià)最大化與增加股東財(cái)富具有同等意義

C.假設(shè)股東投資資本和債務(wù)價(jià)值不變,企業(yè)價(jià)值最大化與增加股東財(cái)富具有相同的意義

D.股東財(cái)富可以用股東權(quán)益的市場(chǎng)價(jià)值來(lái)衡量

『正確答案』BCD

『答案解析』如果假設(shè)投入資本相同、利潤(rùn)取得的時(shí)間相同、相關(guān)的風(fēng)險(xiǎn)相同,利潤(rùn)最大化是一個(gè)可以接受的觀念

二、財(cái)務(wù)目標(biāo)與經(jīng)營(yíng)者

企業(yè)是所有者即股東的企業(yè),財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)也就是股東的目標(biāo)。股東委托經(jīng)營(yíng)者代表他們管理企業(yè),為實(shí)現(xiàn)他們的目標(biāo)而努力,但經(jīng)營(yíng)者與股東的目標(biāo)并不完全一致。

經(jīng)營(yíng)者的目標(biāo)
1.增加報(bào)酬
2.
增加閑暇時(shí)間
3.
避免風(fēng)險(xiǎn)
經(jīng)營(yíng)者對(duì)股東目標(biāo)的背離
1.道德風(fēng)險(xiǎn)。經(jīng)營(yíng)者為了自己的目標(biāo),不是盡最大努力去實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)。他們沒有必要為提高股價(jià)而冒險(xiǎn),股價(jià)上漲的好處將歸于股東,如若失敗他們的身價(jià)將下跌。他們不做什么錯(cuò)事,只是不十分賣力,以增加自己的閑暇時(shí)間。這樣做不構(gòu)成法律和行政責(zé)任問(wèn)題,只是道德問(wèn)題,股東很難追究他們的責(zé)任。
2.
逆向選擇。經(jīng)營(yíng)者為了自己的目標(biāo)而背離股東的目標(biāo)。例如,裝修豪華的辦公室,購(gòu)置高檔汽車等;借口工作需要亂花股東的錢;或者蓄意壓低股票價(jià)格,自己借款買回,導(dǎo)致股東財(cái)富受損。
防止經(jīng)營(yíng)者背離股東目標(biāo)的方式
1.監(jiān)督。
監(jiān)督可以減少經(jīng)營(yíng)者違背股東意愿的行為,但不能解決全部問(wèn)題。
2.
激勵(lì)。
激勵(lì)可以減少經(jīng)營(yíng)者違背股東意愿的行為,但也不能解決全部問(wèn)題。
【注】監(jiān)督成本、激勵(lì)成本和偏離股東目標(biāo)的損失之間此消彼長(zhǎng),相互制約。股東要權(quán)衡輕重,力求找出能使三項(xiàng)之和最小的解決辦法,它就是最佳的解決辦法。

【例·多選題】為協(xié)調(diào)經(jīng)營(yíng)者與所有者之間的矛盾,股東必須支付( )。

A.沉沒成本

B.監(jiān)督成本

C.激勵(lì)成本

D.經(jīng)營(yíng)成本

『正確答案』BC

『答案解析』股東可采取監(jiān)督和激勵(lì)兩種方法協(xié)調(diào)自己和經(jīng)營(yíng)者的目標(biāo),股東應(yīng)在監(jiān)督成本、激勵(lì)成本和偏離股東目標(biāo)的損失之間權(quán)衡,尋求最佳的解決方法。

【例·單選題】股東協(xié)調(diào)自己和經(jīng)營(yíng)者目標(biāo)的最佳辦法是( )。

A.采取監(jiān)督方式

B.采取激勵(lì)方式

C.同時(shí)采取監(jiān)督和激勵(lì)方式

D.使監(jiān)督成本、激勵(lì)成本和偏離股東目標(biāo)的損失三者之和最小的辦法

『正確答案』D

『答案解析』通常,股東同時(shí)采取監(jiān)督和激勵(lì)兩種方式來(lái)協(xié)調(diào)自己和經(jīng)營(yíng)者的目標(biāo)。盡管如此仍不可能使經(jīng)營(yíng)者完全按照股東的意愿行動(dòng),經(jīng)營(yíng)者仍然可能采取一些對(duì)自己有利而不符合股東最大利益的決策,并由此給股東帶來(lái)一定的損失。監(jiān)督成本、激勵(lì)成本和偏離股東目標(biāo)的損失之間此消彼長(zhǎng),相互制約。股東要權(quán)衡輕重,力求找出能使監(jiān)督成本、激勵(lì)成本和偏離股東目標(biāo)的損失三者之和最小的解決辦法。它就是最佳的解決辦法。

三、財(cái)務(wù)目標(biāo)與債權(quán)人

債權(quán)人目標(biāo):收回本金、獲得利息

借款合同一旦成為事實(shí),資金劃到企業(yè),債權(quán)人就失去了控制,股東可以通過(guò)經(jīng)營(yíng)者為了自身利益而傷害債權(quán)人的利益,其通常方式是:

第一,股東不經(jīng)債權(quán)人的同意,投資于比債權(quán)人預(yù)期風(fēng)險(xiǎn)更高的新項(xiàng)目。

第二,股東為了提高公司的利潤(rùn),不征得債權(quán)人的同意而指使管理當(dāng)局發(fā)行新債,致使舊債的價(jià)值下降,使舊債權(quán)人蒙受損失。

債權(quán)人為了防止其利益被傷害,除了尋求立法保護(hù),如破產(chǎn)對(duì)優(yōu)先接管,優(yōu)先于股東分配剩余財(cái)產(chǎn)等外,通常采取以下措施:

第一,在借款合同中加入限制性條款,如規(guī)定的用途,規(guī)定不得發(fā)行新債或限制發(fā)行新債等。

第二,發(fā)現(xiàn)公司有損害其債權(quán)意圖時(shí),拒絕進(jìn)一步合作,不再提供新的借款或提前收回借款。

【例·單選題】下列各項(xiàng)中,能夠用于協(xié)調(diào)企業(yè)所有者與企業(yè)債權(quán)人矛盾的方法是( )。

A.解聘

B.監(jiān)督

C.激勵(lì)

D.停止借款

『正確答案』D

『答案解析』為協(xié)調(diào)所有者與債權(quán)人的矛盾,通常可以采用的方式包括:(1)限制性借債;(2)收回借款或停止借款。

四、財(cái)務(wù)目標(biāo)與利益相關(guān)者

廣義的利益相關(guān)者
廣義的利益相關(guān)者包括一切與企業(yè)決策有利益關(guān)系的人,包括資本市場(chǎng)利益相關(guān)者(股東和債權(quán)人)、產(chǎn)品市場(chǎng)利益相關(guān)者(主要顧客、供應(yīng)商、所在社區(qū)和工會(huì)組織)和企業(yè)內(nèi)部利益相關(guān)者(經(jīng)營(yíng)者和其他員工)。
狹義的利益相關(guān)者
狹義的利益相關(guān)者是指除股東、債權(quán)人和經(jīng)營(yíng)者之外的,對(duì)企業(yè)現(xiàn)金流量有潛在索償權(quán)的人。通常,我們說(shuō)利益相關(guān)者是指后者。
利益相關(guān)者類型
1)合同利益相關(guān)者,包括主要客戶,供應(yīng)商和員工,他們和企業(yè)之間存在法律關(guān)系,受到合同的約束;
2)非合同利益相關(guān)者,包括一般消費(fèi)者、社區(qū)居民以及其他與企業(yè)有間接利益關(guān)系的群體。
股東與利益相關(guān)者的協(xié)調(diào)
股東可能為自己的利益?zhèn)贤嫦嚓P(guān)者,合同利益相關(guān)者也可能傷害股東利益。因此,要通過(guò)立法調(diào)節(jié)他們之間的關(guān)系,保障雙方合法權(quán)益,一般說(shuō)來(lái),企業(yè)只要遵守合同就可以基本滿足合同利益相關(guān)者的要求,在此基礎(chǔ)上股東追求自身利益最大化也會(huì)有利于合同利益相關(guān)者。當(dāng)然,僅有法律是不夠的,還需要道德規(guī)范的約束,以緩和雙方的矛盾。
對(duì)于非合同利益相關(guān)者,法律關(guān)注較少,享受到的法律保護(hù)低于合同利益相關(guān)者,公司的社會(huì)責(zé)任政策,對(duì)非合同利益相關(guān)者影響很大。

【例·多選題】以下屬于狹義的利益相關(guān)者的是( )。

A.經(jīng)營(yíng)者

B.債權(quán)人

C.供應(yīng)商

D.工會(huì)組織

『正確答案』CD

『答案解析』狹義的利益相關(guān)者是指除股東、債權(quán)人和經(jīng)營(yíng)者之外的,對(duì)企業(yè)現(xiàn)金流量有潛在索償權(quán)的人。

五、企業(yè)的社會(huì)責(zé)任和商業(yè)道德

社會(huì)責(zé)任的含義
是指企業(yè)對(duì)于超出法律和公司治理的對(duì)利益相關(guān)者最低限度義務(wù)之外的,屬于道德范疇的責(zé)任
對(duì)于合同利益相關(guān)者的社會(huì)責(zé)任
1)勞動(dòng)合同之外員工的福利,例如幫助住房按揭、延長(zhǎng)病假休息、安置職工家屬等;
2)改善工作條件,例如優(yōu)化工作環(huán)境、建立體育俱樂(lè)部等;
3)尊重員工的利益,人格和習(xí)俗,例如尊重個(gè)人私有知識(shí)而不是宣布個(gè)人知識(shí)歸公司所有,重視員工的意見和建議,安排傳統(tǒng)節(jié)日聚會(huì)等、靈活的工作時(shí)間等;
4)友善對(duì)待供應(yīng)商,例如改進(jìn)交易合同的公平性、寬容供應(yīng)商的某些失誤等;
5)就業(yè)政策,例如優(yōu)惠少數(shù)民族、不輕易裁減員工等。
對(duì)于非合同利益相關(guān)者的社會(huì)責(zé)任
1)環(huán)境保護(hù),例如使排污標(biāo)準(zhǔn)降低至法定標(biāo)準(zhǔn)之下,節(jié)約能源等;
2)產(chǎn)品安全,例如即使消費(fèi)者使用不當(dāng)也不會(huì)構(gòu)成危險(xiǎn)等;
3)市場(chǎng)營(yíng)銷,例如廣告具有高沿情趣、不在某些市場(chǎng)銷售的產(chǎn)品等;
4)對(duì)社區(qū)活動(dòng)的態(tài)度,例如贊助當(dāng)?shù)鼗顒?dòng),支持公益活動(dòng)、參與救助災(zāi)害等。
 
一般談來(lái),企業(yè)只要依法經(jīng)營(yíng),在謀求自己利益的同時(shí)就會(huì)使公眾受益。但是,法律不可能解決所有問(wèn)題、企業(yè)有可能在合法的情況下從事不利于社會(huì)的事情、企業(yè)還要受到商業(yè)道德的約束、以及社會(huì)公眾的輿論監(jiān)督、進(jìn)一步協(xié)調(diào)企業(yè)和社會(huì)的矛盾、促進(jìn)經(jīng)營(yíng)的和諧、有序、可持續(xù)的發(fā)展。

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